0212 454 0000
akademi@immib.org.tr

Detaylar

Katılımcıların ihracat süreçlerinde karşılaşabilecekleri siber tehditleri tanımaları, ulusal ve uluslararası siber güvenlik düzenlemelerini anlamaları ve Türkiye’de yürürlüğe giren Siber Güvenlik Yasasının ihracat faaliyetleri üzerindeki etkilerini kavramaları hedeflenmektedir. Bu eğitim ile ihracat yapan işletmelerin siber risklerini yönetebilme, uyum süreçlerini geliştirme ve ticari verilerini koruma kapasiteleri artırılacaktır.

Eğitimin İçeriği:

  •  Siber Güvenlik Nedir? Ne Değildir?
  •  Siber Riskler
  • Siber Güvenlik ve Dış Ticaret
  • Hassas Ticari Verilerin Korunması
  • Gümrük ve Nakliye Belgeleri
  • Finansal İşlem Detayları
  • Fikri Mülkiyet ve Ticari Sırlar
  • Diğerleri
  • İhracatta Siber Güvenlik Riskleri
  • Ticaret Verilerinin ve İşlemlerinin Korunması
  • Siber Güvenlik Yasası
  • Siber Güvenlik Yasası İhracatı ve Genel Olarak Dış Ticareti Nasıl Etkiliyor?
  • Yasal Düzenlemelere Bakış
  • İhracatta Siber Güvenlik Araç ve Teknolojilerine Bakış
  • Türkiye ve Dünya’dan İhracatta Siber Güvenlik Vaka Örnekleri
  • Yönetici ve Çalışanlara Öneriler, Yol Haritası

Eğitmen

image
Dr. Umut KÖKSAL

Dijital Dönüşüm Lideri/ Üniversite Öğretim Üyesi

Lisansını Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri alanında, Yüksek Lisansını Finans ve İnsan Kaynakları Yönetimi alanında, Doktorasını ise Yönetim ve Organizasyon(İngilizce) ana dalında tamamlamıştır.

Doktora Tezi:İnsan Kaynakları Uygulamaları ve Çalışanların İşten Ayrılma Eğilimi: Algısal İşletme Desteği ve Profesyonel Sadakat 

Yüksek Lisans Tezi: İnsan Kaynakları Planlaması ve Değerlendirme Merkezi Uygulamaları

UK Eğitim ve Danışmanlık öncesinde, seramik, bilişim,perakende ve danışmanlık sektörlerinde yöneticilik yapmış, Türkiye’de öncü insan kaynakları sistem kurma ve süreç iyileştirme projelerini yönetmiştir.

Uzmanlık alanları: İletişim,Çatışma Yönetimi,Mavi yakalı Çalışan iletişimi ve yönetimi,İnsan Kaynakları Yönetimi Sistem Tasarımı, Süreç İyileştirme,Değişim Yönetimi,Organizasyonel Gelişim,İş Süreçlerinin Dijitalleşmesi,Dijital İK, Design Thinking(Tasarım Odaklı Düşünme) ve Eğitimde Ölçme ve Değerlendirme’dir.

Alanında yazılmış ilk ve tek kitap olan ”HR Marketing:İnsan Kaynaklarına Pazarlama Dokunuşu” isimli bir de kitap çalışması bulunmaktadır.

Dr.Köksal, GYİAD(Genç Yönetici ve İş İnsanları Derneği) Üyesi ve GYİAD 17.Dönem Yönetimi Araştırma Enstitüsü ve Think Thanks Eşbaşkanıdır.

Dr. Köksal, Üniversitede Lisans ve Yüksek Lisans dersleri olarak, Dijital Dönüşüm(İngilizce), Eğitim ve Gelişim, Yetenek Yönetimi, İK Sistem Tasarımı, Organizasyonel Gelişim ve Değişim derslerini vermektedir.

 

Eğitim Yeri

Zoom