Liderlik Ekosistemi: Kurumsal Yenilikçilikten Kâr Maksimizasyonuna Giden Zincir
Dr. Ali Emre İŞLEK
Otantik liderliğin, kurum kültürünün ve onun ekosistemi bağlantısının kurumsal yenilikçiliği nasıl tetiklediğini, tüm bu zincirin kurumların işletme kârlılıkları üzerindeki doğrudan etkisi, ve böylece bu zincirin inşası ile ilgili fikir sahibi olabileceklerdir.
Detaylar
Webinar İçeriği:
GII 2025 ve ülke skorları, GII ve yüksek teknoloji ihracatı skorları yorum,
Kurumsal Değer Zinciri'nin temel taşları ve bağlı ekosisteme ait çatının tasarımı
Kurumsal Yenilikçilik olgusu aslında nedir, nasıl okunmalıdır?
Temel kültürel bariyerler ve ekosisteme ait toksik etkiler (Hofstede Inside, 2020)
Yenilikçilik Ekosisteminin işletme kârları üzerindeki radikal etkisi
Eğitmen
DR. ALİ EMRE İŞLEK
Kurucu / Yönetici – LiderEkosistem
1985 yılında profesyonel iş yaşamına KoçSistem Bilgi ve İletişim Hizmetleri A.Ş.’de başlayan Dr. Ali Emre İşlek, sonraki yıllarda kendi sektörlerinde lider konumda bulunan ulusal ve uluslararası şirketlerde üst düzey yönetim görevleri üstlenmiştir. KoçSistem sonrasındaki kariyerinde; üretim, ihracat ve perakende faaliyetleri yürüten şirketlerde kapsamlı deneyimler edinmiştir. Bu görevler süresince, üretimden pazarlamaya uzanan operasyon süreçlerini yönetmiş; aynı dönemde, yurt içi ve yurt dışında çeşitli konularda eğitim ve sunumlar gerçekleştirmiştir. Sonrasında havacılık brokerliği alanında bir girişim gerçekleştirmiş; sektörde deneyimli bir ortak ile birlikte AFDAIR markası altında faaliyet gösteren şirketi kurmuş ve Genel Müdür olarak görev almıştır. Kariyeri boyunca görev yaptığı şirketlerin yanı sıra, çok sayıda ulusal ve uluslararası işletmenin yönetim modellerini inceleme ve bazı yönetim kademelerinde doğrudan görev alma fırsatı bulan Dr. Ali Emre İşlek, Türkiye’deki işletmelerin önemli bir bölümünde yönetsel süreçlerin olması gereken seviyede yapılandırılmadığını gözlemlemiştir. Bu gözlemler doğrultusunda, liderlik ekosisteminin kurumsal yenilikçilik ve girişimcilik üzerindeki etkilerini, ayrıca bu etkilerin ihracatçı işletmelerin değer zincirlerine nasıl yansıdığını inceleyen doktora çalışmaları yürütmüştür. 2021 yılında, “Farklı İhracat Performansına Sahip İşletmelerdeki Otantik Liderlik Algısının, Yenilikçilik Davranışı Üzerindeki Etkisinde Girişimcilik Yöneliminin Aracılık Rolü” başlıklı doktora tezi ile İstanbul Ticaret Üniversitesi, Uluslararası Ticaret Bölümü’nden Doktor unvanını almaya hak kazanmıştır. Profesyonel kariyerine kısa bir süre ara verdikten sonra, uzun yıllara dayanan yönetsel tecrübeleri ile doktora çalışmasından elde ettiği bilimsel bulguları bir araya getirerek LiderEkosistem markası altında eğitim ve danışmanlık şirketini kurmuştur. Dr. Ali Emre İşlek bugün, işletmelere stratejik yönetim, organizasyonel gelişim ve kurumsal dönüşüm alanlarında danışmanlık ve eğitim hizmetleri sunmaktadır.
Eğitim Yeri
Zoom Meeting Uygulaması. Eğitimlerimiz online gerçekleştirilmektedir. Bahçelievler Istanbul
